V roku 2024 zápasil európsky pracovný trh s nedostatkom ľudí v niekoľkých kľúčových profesiách. Podľa údajov založených aj na analýze online pracovných inzerátov boli niektoré pozície mimoriadne ťažko obsaditeľné – a práve tie dosiahli najvyššiu mieru voľných pracovných miest.
1. Sales, marketing a development manažéri – najväčší problém obsadiť
S 8,4 % voľných pracovných miest išlo o profesiu s najvyšším dopytom. Firmy hlásili výrazné ťažkosti pri nábore manažérov pre obchod, marketing či rozvoj, čo naznačuje nedostatok kvalifikovaných uchádzačov alebo vysokú konkurenciu medzi zamestnávateľmi.
2. Výrobný personál a administratívni pracovníci
Nasledujú dve skupiny, ktoré dosiahli 7,3 % voľných pracovných miest:
- výrobní robotníci,
- ostatní administratívni a podporní pracovníci.
Obe profesie sú typické vysokou fluktuáciou a stálym dopytom, čo dlhodobo zvyšuje počet otvorených pozícií.
3. Ostatní predajcovia – 6,1 %
Predaj ostáva jednou z najaktívnejších oblastí trhu práce. Najvyšší dopyt bol po pracovníkoch mimo manažérskych funkcií, často v maloobchode či službách.
4. Kreatívci a kulinárski profesionáli – 6,0 %
Prekvapivo vysoko sa umiestnila aj kategória umeleckých, kultúrnych a gastronomických pracovníkov. Ide o segment, kde zamestnávatelia často hľadajú uchádzačov s veľmi špecifickými zručnosťami.
Poznámka k dátam
Niektoré profesie – najmä v zdravotníctve či školstve – sa v štatistikách objavujú menej, keďže nie sú až tak často inzerované online. Naopak, IT povolania môžu byť v online dátach nadmerne zastúpené.
Zdroj: Eurostat – jvs_a_isco3_r1
📸 ilustračný obrázok AI
